发文单位：内蒙古人事厅办公室

文　　号：内人办发〔2004〕72号

发布日期：2004-6-1

执行日期：2004-6-1

生效日期：1900-1-1

各盟市人事（人事劳动）局，自治区直属各委、办、厅、局，各有关单位：

　　为深入贯彻全国人才工作会议精神，进一步加强高层次专业技术人才队伍建设，促进优秀中青年学术技术带头人的成长，根据人事部、科技部、教育部、财政部、国家发展和改革委员会、国家自然科学基金委员会、中国科学技术协会联合印发的《关于印发〈新世纪百千万人才工程实施方案〉的通知》（人发〔2002〕66号）的有关规定，在各地、各部门推荐上报人选的基础上，经专家评审，并报“新世纪百千万人才工程”领导小组批准，我区李金泉、李保卫、芒来、杨吉力等4人入选首批新世纪百千万人才工程国家级人选，现予公布，并就有关事项通知如下：

　　一、自治区将“国家百千万人才工程”和“新世纪百千万人才工程”人选的培养管理工作，列入自治区《关于印发〈内蒙古自治区“新世纪321人才工程”人选选拔培养管理办法〉的通知》（内人发〔2003〕124号）范围，作为统一的人才工程进行培养管理。各地区、各部门要认真按照《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》（中发〔2003〕16号）中关于"依托新世纪百千万人才工程等国家重大人才培养计划、重大科研和建设项目、重点学科和科研基地以及国际学术交流与合作项目，积极推进创新团队建设，加大学科带头人的培养力度"的要求，切实加强人选的培养工作。

　　二、各地区、各部门要以“新世纪百千万人才工程”国家级人选和自治区“新世纪321人才工程”第一、二层次人选为重点，制定相应的中青年学术技术带头人培养计划，并组织实施。

　　三、各地区、各部门要进一步加大对“新世纪百千万人才工程”人选和自治区“新世纪321人才工程”人选的培养力度，加大对人才培养的投入，营造尊重特点、鼓励创新、竞争择优、信任理解的机制和环境，为优秀人才脱颖而出开辟“快车道”。自治区人才开发基金优先考虑国家级“新世纪百千万人才工程”人选和自治区“新世纪321人才工程”第一、二层次人选，重点用于资助人选开展科研项目，出版有重大学术价值的专著，参加国内外学术交流、进修、培训等科技活动。自治区"青年科学基金"、"自然科学基金"也要对人选给予重点支持。

　　四、各地区、各部门要结合首批“新世纪百千万人才工程”国家级人选的公布，做好宣传工作。要大力宣传国家"百千万人才工程"的重要意义，宣传国家“百千万人才工程”人选积极进取的精神风貌和学术技术成就，提高他们的社会知名度，努力为他们的健康成长创造一个良好的社会环境。各地区、各部门要互相配合，协调工作，把人选培养列入各级领导的议事日程，抓出实效，人选所在单位，要关心和支持他们，并努力为他们创造好的工作环境和生活环境，促进他们成才。

　　二00四年六月一日